8月29日上午，市供水總公司在三水廠召開(kāi)了外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)交流會(huì)。公司黨委委員、總工程師王小鋒，生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)部、人力資源部、詠泉水質(zhì)等部門(mén)負(fù)責(zé)人出席會(huì)議，外培學(xué)習(xí)領(lǐng)隊(duì)和參訓(xùn)人員近20人參加了座談交流。

今年3月25日至5月24日，公司分5批安排生產(chǎn)一線30名骨干至武漢金口水廠培訓(xùn)學(xué)習(xí)。通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，參訓(xùn)人員個(gè)人工作技能、工作態(tài)度和行為模式得到提升，責(zé)任心得到加強(qiáng)。培訓(xùn)回來(lái)后，參訓(xùn)人員進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)，各廠站學(xué)以致用，對(duì)巡查制度和制水車(chē)間、消毒車(chē)間公示牌進(jìn)行了完善和改進(jìn)，達(dá)到了培訓(xùn)預(yù)期效果。

座談會(huì)上參會(huì)人員踴躍發(fā)言，分享了學(xué)習(xí)過(guò)程中的主要收獲和心得體會(huì)，并在推廣先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)和工作制度方面，結(jié)合公司實(shí)際提出了合理化建議。在認(rèn)真聽(tīng)取發(fā)言，充分溝通后，總工程師王小鋒對(duì)大家在外出培訓(xùn)過(guò)程中表現(xiàn)出的良好素質(zhì)和集體榮譽(yù)感精神予以肯定，對(duì)培訓(xùn)后出現(xiàn)的一些好的做法表示要加以推廣，就職工如何立足本職工作，將個(gè)人綜合素質(zhì)的提高與績(jī)效考核晉級(jí)及公司長(zhǎng)期發(fā)展需求結(jié)合起來(lái)，作出了指示和要求，最后對(duì)生產(chǎn)線培訓(xùn)工作下一階段的開(kāi)展、運(yùn)行人員的拓展訓(xùn)練等內(nèi)容進(jìn)行了部署和安排。